Ondanks bewustmakingscampagnes en strengere wetgeving blijft discriminatie op de arbeidsmarkt een oud zeer, en niet alleen bij ons. Dat blijkt uit een analyse van meer dan 900.000 praktijktests die wereldwijd werden uitgevoerd in de periode 2005-2020. En opvallend: “In Europa worden oudere kandidaten een pak meer gediscrimineerd dan in Amerika.”